Sie verstehen Marketing nicht als reine Maßnahme, sondern als Führungsinstrument zur Markenpositionierung, Unternehmensentwicklung und Gewinnung von Fachkräften. Sie denken strategisch aber sind Hands-on mit Leidenschaft dabei und fühlen sich in digitalen wie analogen Kanälen zuhause? Dann gestalten Sie mit uns die Markenwelt von WEBER-Ingenieure. Sie berichten direkt an die Geschäftsführung und arbeiten eng mit unseren vier Hauptniederlassungen und weiteren Standorten, internen Fachbereichen sowie externen Partnern zusammen.
Ihre Verantwortung:
- Weiterentwicklung und Umsetzung einer integrierten Marketing- und Kommunikationsstrategie
- Disziplinarische Leitung eines heute zweiköpfigen Marketingteams
- Steuerung, Betreuung und Optimierung aller internen und externen Kommunikationskanäle und -aktivitäten (Website, Social Media, Publikationen, Präsentationen) inklusive Analyse und Reporting an die Geschäftsführung
- Verantwortung für Employer Branding und Personalmarketing in Zusammenarbeit mit HR
- Planung, Umsetzung und Begleitung von Veranstaltungen und Messen
- Auswahl, Steuerung und Führung externer Agenturen und Dienstleister